COMUNICACION SOCIAL
Comunicado de prensa 047
2011-mayo-03
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CONCLUYE LA NEGOCIACION SALARIAL SEP- SNTE 2011
„h La Secretaria de Educacion Publica y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacion ratifican su compromiso permanente con la calidad de la Educacion. Ademas de los aspectos salariales y de prestaciones, se establecen acuerdos para la Capacitacion de los Docentes, el Mejoramiento de la Infraestructura y equipamiento tecnologico de los centros escolares.
„h Incremento de 4.75 por ciento directo al sueldo del Personal Docente de Educacion Basica, con vigencia a partir del 1¢X de enero pasado.
Al concluir la negociacion salarial 2011, la Secretaria de Educacion Publica (SEP) y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacion (SNTE), manifiestan que el proceso se distinguio por los acuerdos y acciones tendientes a fortalecer y profundizar un dialogo respetuoso, constructivo y con un objetivo comun: mejorar la calidad, equidad y pertinencia de la Educacion Publica como patrimonio social de los mexicanos.
La SEP y el SNTE coinciden en reconocer que el proceso educativo de calidad con equidad es el soporte del desarrollo humano para acrecentar las oportunidades de las y los mexicanos, que solo se lograra con la mas amplia participacion de las autoridades educativas de los distintos ordenes de gobierno, del personal docente del sector educativo, las madres, los padres y los tutores, los estudiantes y la sociedad civil.
Convencidos de que nuestro sistema educativo requiere entre muchos otros aspectos, a docentes mejor capacitados para hacer frente a los retos del siglo XXI, en el marco de la Negociacion Salarial 2011 se asignaron recursos adicionales al Sistema Nacional de Formacion Continua y Superacion Profesional de Maestros en Servicio, con el proposito de avanzar en una mejor actualizacion, capacitacion y desarrollo profesional de los maestros.
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Comunicado de prensa 047
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Es de particular relevancia mejorar la infraestructura y el equipamiento de las escuelas para lograr los objetivos de calidad con equidad en el sistema educativo nacional; por ello por tercer ano consecutivo se acordo asignar recursos por mas de 3 mil millones de pesos en los Programas de Mejoramiento y Equipamiento de las escuelas de educacion basica, principalmente dirigidos a mejorar los laboratorios y talleres de las escuelas secundarias de todo el pais.
Con base en las demandas del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacion y Conforme a lo autorizado en el Presupuesto de Egresos de la Federacion 2011, el Gobierno Federal, a traves de la Secretaria de Educacion Publica, impulso las medidas necesarias para avanzar en el mejoramiento de las condiciones salariales, profesionales, asi como de prestaciones y seguridad para sus trabajadores, a traves de los siguientes acuerdos economicos:
„h Incremento real y sustancial en el salario de los trabajadores del 4.75% con vigencia a partir del 1 de enero pasado.
„h 1.3% para prestaciones, a partir del 1¢X de enero.
„h 7.5% para la Compensacion Provisional Compactable (CPC) y Fortalecimiento a la CPC (RZ), a partir del 1¢X de enero. La rezonificacion avanza para igualar en las zonas II y III el salario base y el numero de dias de aguinaldo y prima vacacional que se paga en cada entidad federativa del pais. Ningun trabajador de la zona II en ninguna entidad federativa ganara menos que lo que ganan los de zona III en estas remuneraciones basicas.
„h 200 millones de pesos para el Proyecto de Apoyo de Tecnologias Educativas y de la Informacion.
„h 400 millones de pesos para Carrera Magisterial, en proceso de reforma.
„h 524.3 millones de pesos, para fortalecer el proceso de formacion, actualizacion, capacitacion y superacion profesional.
„h Para creacion de plazas se acordaron 450 millones de pesos, que seran aplicados cumpliendo con lo establecido en la Alianza por la Calidad de la Educacion.
„h Mas de 3 mil millones de pesos para mejorar la infraestructura y el mantenimiento de las escuelas.
„h 100 millones de pesos para el mejoramiento de la infraestructura, equipamiento y conectividad de los centros de maestros.
„h 100 millones de pesos para el mejoramiento de los laboratorios y talleres de las escuelas secundarias, de manera concurrente con las entidades federativas.
„h Exencion del pago de inscripcion a hijos de trabajadores del Sector Educativo (Docentes y de Apoyo y Asistencia a la Educacion) en las escuelas de nivel medio superior y superior publicas, dependientes de la SEP Federal.
„h 100 millones de pesos para el Fideicomiso del Programa Especial de Financiamiento a la Vivienda para el Magisterio.
„h Incremento a los estimulos por permanencia en el servicio ¡§Ignacio Manuel Altamirano¡¨ y ¡§Rafael Ramirez¡¨, asi como el reconocimiento al merito academico ¡§Jose Vasconcelos¡¨.
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„h Incremento salarial del 3.9% para el Personal Docente, No Docente y de Apoyo y Asistencia a la Educacion Media Superior y Superior (Homologados).
„h Equiparacion de los salarios del personal que trabaja en los planteles federales de la SEP de educacion media superior y superior, a los niveles de la UNAM, en los terminos del convenio de homologacion.
„h Incremento en las prestaciones que se calculan con base en el sueldo tabular del personal Homologado.
„h Compensacion por Actuacion y Productividad (CAP) y Eficiencia en el Trabajo (ET) del 15 %.
„h Asignacion de 60 millones de pesos para el Sistema de Desarrollo Profesional de Carrera para el Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacion y No Docente del Modelo de Educacion Media Superior y Superior.
„h Por primera vez se asignan recursos para un Programa de Tecnologias de la Informacion para el personal Docente de los Subsistemas de Educacion Media Superior y Superior por 100 Millones de pesos, que permitira otorgar la prestacion a los Docentes de este nivel.
„h Incremento del 4.2% al salario del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacion (PAAE) del Catalogo Institucional de Puestos (CIP), con vigencia a partir del 1¢X de enero; asi como la continuacion del proyecto de reclasificacion de puestos.
„h Por primera vez se asignan recursos para un Programa de Tecnologias de la Informacion para el PAAE del CIP, que por la funcion que realizan requieran de dicho apoyo, por 50 Millones de pesos.
„h Creacion de la ¡§Compensacion Garantizada¡¨ para los niveles del 21 al 27 del PAAE del CIP.
„h 50 millones de pesos para el Sistema de Desarrollo Profesional de Carrera para los Trabajadores de Apoyo y Asistencia a la Educacion del Catalogo Institucional de Puestos de la Secretaria de Educacion Publica Federal.
Es importante destacar que los recursos con los que se atienden las demandas del magisterio nacional seran administrados por el Gobierno Federal a traves de la propia Secretaria de Educacion Publica.
La SEP y el SNTE continuaran avanzando en los procesos que permitan elevar la calidad educativa que demanda nuestro pais, poniendo en el centro de nuestra accion la importancia de la educacion de los ninos y jovenes mexicanos.
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